اردبیلی، یوسف (1386): روشهای ارزشیابی در بخشهای دولتی و غیر دولتی ایران، تهران، انتشارات بعثت، چاپ اول.
امیری، علی (1382): دستور العمل نحوی انطباق ضوابط طرح ارزشیابی کارکنان دولت در امور کادر آموزشی و اداری، تهران، انتشارات مدرسه، چاپ اول.
بنکدار، احمد و قرائی، فریبا و برکپور، ناصر (1391). بررسی تطبیقی جایگاه اسناد طراحی شهری در نظام برنامهریزی ایران و انگلستان. نامه معماری و شهرسازی، 8: 167-147.
ثامنی، علی (1390) مدل سنجش و ارزیابی مدیریت مطلوب شهری در کلانشهر و شهرداری تهران، پایان نامه کارشناسی ارشد. دانشگاه تهران.
سلیمی، محمد و صالحی، سینا (1390) رویکرد مشارکتی، توسعه شهری و توانمندسازی مدیریت شهری، سومین همایش ملی عمران شهری
عمادی، معصومه (1394)، تشکیل نخستین بلدیه-شهرداری در ایران، دانشنامه آریانیکا تاریخ، فرهنگ و تمدن مردم ایران.
قرهباغیان، مرتضی (1372): اقتصاد رشد و توسعه، تهران، انتشارات نشرنی
قنبری، ابوالفضل (1390)، تعیین درجه توسعهیافتگی و پیش بینی اولویت برنامهریزی و توسعه نقاط شهری استانهای ایران، جغرافیا (فصلنامه علمی- پژوهشی انجمن جغرافیای ایران) دوره جدید، سال نهم، شماره 29، تابستان 1390.
مظلومیان، سعید (1386): بررسی وضعیت کارکنان در سازمانها، چاپ آموزش و پرورش
مقیمی، محمد (1380)، مدیریت دولتی و سازمان هایمحلی با نگاهی به ایران، مجله دانش مدیریت، سال چهاردهم، شماره 55، ویژه نامه مدیریت دولتی.
موسوی، محمد (1395): طراحی الگوی ارزیابی عملکرد یسازمان ها تابعه مدیریت شهری با استفاده از توسعه کارت امتیازی متوازن مورد مطالعه: شهرداری مشهد، فصلنامه مدیریت سازمانهای دولتی، سال سوم، شماره 14
ناظمی، شمس الدین و حسینی، زهرا و صنیعی، عاطفه (1388): بررسی امکان سنجی استقرار مدیریت یکپارچه شهری در ایران (مطالعه موردی: شهر مشهد) سال اول، شماره 2.
همافر، میلاد و سعیدی رضوانی، نوید (1394)، تحلیل تطبیقی ساختار برنامهریزی و مدیریت مناطق شهری مطالعه موردی: تهران، سیدنی، تورنتو، نشریه علمی پژوهشی مدیریت شهری، شماره دوازدهم.
الوانی، سید مهدی و سلطانی عربشاهی (1392). مدیریت تطبیقی، انتشارات دانشگاه پیام نور.
Acros. al (2013): Citizens’ Satisfaction with Municipal Services: A Case of Bharatpur Municipality, Chitwan, Nepal, Master in Public Policy and Governance Program Department of General and Continuing Education North South University, Bangladesh.
Akbari, A. R. & Seidi, S. M. Performance Management and its impact on human resource productivity. Yademan Journal 2008; 53: 58- 63 (Persian)
Frazier, J.G, sustainable Development: Modern elixir or sack dress? Environmental Conservation, 24(2): 182-193, 1997.
Gootzer. al, R. (2009).”Quality of Life Research”, In:Bryant,C.D. Peck,D.L. 21st Centuer Sociology, A Reference Handbook, Sage,Thousand Oaks, California USA.2007. ISBN978-1- 4129-1608-0 V2, Chapter 7:54-62.
Kaplan R. & Norton D. (2008). Execution premium, Harvard Business School Press.
Kumar Raut, Sandeep. (2001). Implication of information technology on spatial planning in India institute of technology Delhi, New Delhi.
Mucha, M. Performance Management Framework U.S.Office of Personnel management 1900 E Street NW, Washington DC 20415; 2009: 606-1800
Odhiambo, K. (2013). Paths to New Regionalism (symposium editors), State and Local Government Review, Vol. 32, N0.3, 158-168.
Roknalldin Aftekhari, AR. Sajadi Ghidari H. Einali J. (2007), New approach to rural management, with emphasis on institutions that affect rural, Journal of rural and development, Vol. 10, No. 2.